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A nova diretoria do Sindicato das Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico e Eletrônico de São Leopoldo (Sindimetal-RS) tomou posse na noite desta sexta-feira (6), em cerimônia realizada na sede da entidade. O presidente Sergio de Bortoli Galera, reeleito para mais uma gestão à frente do Sindicato, e ficará no cargo por mais um triênio (2025-2027). 

O presidente do Sistema FIERGS, Claudio Bier, participou da cerimônia de posse, e destacou que “a FIERGS reafirma seu compromisso em estar ao lado do Sindimetal-RS e das suas empresas representadas. Juntos, fortalecemos nosso propósito de transformar a indústria do Rio Grande do Sul em referência nacional e internacional, promovendo um ambiente de negócios forte e inovador”.

Em entrevista ao Blog da Unisind, o presidente Sergio Galera afirmou que, entre os planos da gestão que se inicia, estão dar sequência ao seu Planejamento Estratégico, que é fundamentado em quatro pilares: Representatividade, Atuação, Desenvolvimento e Participação do empresariado. “Seguiremos um sindicato representativo e atuante na categoria, estimulando o desenvolvimento das empresas, através da participação do empresariado. Esse é o nosso foco principal”, completa. 

Ele enumera algumas das vantagens em ser um associado do Sindimetal-RS, que inclui assessorias nas áreas trabalhistas, tributária, previdenciária, de Segurança e Saúde no Trabalho (SST), cálculos trabalhistas, além de convênios com universidades, bancos, rodadas de negócios, palestras, além da convenção coletiva. “Outro ponto é a participação em feiras. Neste ano, tivemos a maior representação sindical na Mercopar, com mais de 20 indústrias”, relembra. 

Entrevista com o presidente reeleito do Sindimetal-RS, Sergio de Bortoli Galera. 
 

Quais os principais planos da nova gestão para o Sindimetal-RS?
O Sindimetal tem o seu Planejamento Estratégico fundamentado em quatro pilares, que são: Representatividade, Atuação, Desenvolvimento e Participação do empresariado. Ser um sindicato representativo e atuante na categoria, estimulando o desenvolvimento das empresas, através da participação do empresariado, é o seu foco principal.

Quais os principais benefícios de ser um associado do Sindimetal-RS?
São muitos. Temos assessorias nas áreas trabalhistas, tributária, previdenciária, de Segurança e Saúde no Trabalho (SST), cálculos trabalhistas, além de convênios com universidades, bancos, participação em feiras, rodadas de negócios, palestras, além da convenção coletiva. Neste ano, tivemos a maior representação sindical na Mercopar, com mais de 20 indústrias

Como está para vocês a questão da contratação de mão de obra para o setor? Quais dificuldades, o que está sendo ou será feito em relação a essa questão?
Esta é uma questão que tem nos causado uma grande preocupação. Há alguns anos, já estamos falando sobre este problema. O Sindimetal tem um grupo de Atração de Pessoas, para desenvolver soluções para este problema. Inclusive, em um projeto-piloto com o Sesi-RS, ganhamos o prêmio TOP Cidadania 2024, da ABRH, entregue no dia 28 de novembro, com o Conectando Saberes. O projeto trouxe para dentro das indústrias alunos e professores para conhecer o mundo do trabalho. Também, através da Câmara Temática da Indústria, apoiamos a vinda do IFsul para São Leopoldo, com foco na formação metalmecânica.

Tivemos as enchentes, recuperação pós-pandemia, quais os principais desafios enfrentados pelo setor no momento? Quais saídas para enfrentar essas questões?
A grande maioria das indústrias está retornando a sua rotina, mas temos muitas que ainda estão se recuperando. Para alguns, que já vinham com dificuldades, os problemas se agravaram, pois existe dificuldade em conseguir crédito. Precisamos de juros subsidiados ou zero, neste momento de recuperação. Também outro problema que ainda preocupa é a incerteza sobre novas tragédias climáticas, enquanto todas as obras de melhorias não estejam concluídas.

Na sua visão, qual a importância do associativismo para as indústrias?
Sempre falo da importância do associativismo, juntos conseguimos defender e resolver com mais assertividade problemas comuns de interesse do nosso segmento.

Quando encerrar a nova gestão, que marca gostaria de ter deixado?
Manter a representatividade do Sindimetal e modernizá-lo ou atualizá-lo para o mundo digital.

E que mensagem o senhor emitiria para os empresários do setor?
Não percam o entusiasmo em empreender, mesmo com todas as adversidades, se mantenham confiantes e resilientes. As dificuldades nos tornam mais fortes e preparados.

sábado, 7 de Dezembro de 2024 - 10h10

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