Relações Trabalhistas

O Sistema FIERGS, por meio do Conselho de Relações do Trabalho (Contrab), reforça a recomendação para a utilização da negociação coletiva como instrumento legítimo e eficaz para a adoção de medidas excepcionais em razão da elevação de tarifas pelo governo dos Estados Unidos para produtos brasileiros. São sete medidas que podem ser avaliadas pelas empresas e sindicatos de trabalhadores para adoção: 

- Redução proporcional da jornada e de salário;

- Suspensão temporária do contrato de trabalho (layoff);

- Antecipação de férias individuais e coletivas;

O Grupo de Estudos do Ambiente do Trabalho (Geat), do Conselho de Relações do Trabalho (Contrab) do Sistema FIERGS, realizou reunião nesta quarta-feira (20) para discutir os desafios do Inventário Nacional de Substâncias Químicas para a indústria e seus eventuais reflexos. A regulamentação da lei, aprovada em 2024, está em fase de consulta pública até 1º de setembro. O Geat recomenda que as indústrias analisem cada ponto da legislação, incluindo escopo, prazos e definição de substâncias químicas, e apresentem sugestões de melhoria.

A reforma tributária e seus reflexos nas negociações coletivas de trabalho foram temas da reunião do Conselho de Relações de Trabalho (Contrab) do Sistema FIERGS, nesta terça-feira (19).  Com a nova legislação, que passa a ser testada em 2026, os benefícios trabalhistas não-obrigatórios, como plano de saúde, auxílio-alimentação e auxílio-educação, só serão contabilizados para fins de incentivo fiscal para empresas se estiverem previstos em acordo ou convenção coletiva. 

O Sistema FIERGS realizou, nesta sexta-feira (15), uma segunda reunião com CUT-RS, Força Sindical e federações de trabalhadores para tratar de impactos das tarifas impostas pelos EUA a produtos brasileiros. Os participantes defenderam a negociação coletiva como forma de dar fôlego às indústrias gaúchas. Nesse caso, poderiam ser analisadas alternativas como antecipação de férias, utilização de feriados e banco de horas. 

A Federação das Indústrias do Estado do Rio Grande do Sul (FIERGS) realizou nesta quarta-feira, dia 16, no Teatro FIERGS, o evento Jubilados, que homenageou mais de 190 colaboradores por suas trajetórias longevas no Sistema FIERGS. A cerimônia integrou o Programa de Reconhecimento Profissional (PRP), voltado à valorização do tempo de serviço. 

“A transformação digital não é uma escolha, mas, sim, uma travessia”, afirmou a gerente de serviços digitais do Sistema FIERGS, Zenir Salete, no painel IA para quem Faz, para quem Cuida e para quem Constrói o Futuro, realizado durante o Fórum Gestão de Pessoas, promovido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RS), em parceria com a FIERGS, nesta quinta-feira (29), na sede da Federação.

Os precedentes vinculantes pacificam entendimentos e reforçam a isonomia na aplicação da lei. Mas para que o sistema funcione efetivamente é necessária uma mudança de mentalidade da estrutura jurídica. Essa avaliação foi expressa pelos ministros do Tribunal Superior do Trabalho (TST) Ives Gandra Martins Filho e Hugo Carlos Scheuermann no seminário Direito do Trabalho em Reconstrução, promovido pelo Sistema FIERGS nesta sexta-feira (16). 

As transformações no mundo do trabalho e os desafios que impactam empresas e trabalhadores estarão no centro do debate do seminário Direito do Trabalho em Reconstrução. Promovido pelo Sistema FIERGS, por meio do Conselho de Relações do Trabalho (Contrab) e com apoio do Instituto DIA, o evento ocorre na próxima sexta-feira (16), às 14h30min, no Centro de Exposições FIERGS.

Preparar sindicatos, empresas, organizações e profissionais para processos negociais e convenções coletivas de trabalho foi o objetivo do Seminário Negociações Coletivas 2025, realizado nesta quinta-feira (13), na sede da Federação das Indústrias do Rio Grande do Sul (FIERGS). “A negociação coletiva permite decisões diretas, feitas por quem conhece os desafios de cada setor. Este seminário reforça a importância do diálogo e da cooperação”, destacou o presidente do Sistema FIERGS, Claudio Bier, reforçando que os Sindicatos Industriais são essenciais nesse processo.

O Serviço Social da Indústria (Sesi-RS), integrante do Sistema FIERGS, estará no Congregarh 2024, promovido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RS), com apoio do Sesi-RS, e que acontece de 25 a 27 de setembro, na PUC-RS. Com o tema “Dilemas Humanos, Escolhas que Transformam”, o evento traz uma reflexão sobre a interação entre escolhas e transformações no âmbito da gestão e liderança.